CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
SOLIDWORKS TRỌN ĐỜI
CHO DOANH NGHIỆP

Lộ trình riêng cho Doanh nghiệp, áp dụng cho đội ngũ thiết kế hiện tại và nhân sự mới trong tương lai.

QUY TRÌNH TƯ VẤN VÀ XÂY DỰNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO CHO DOANH NGHIỆP

Bước 1:

Đặt lịch hẹn, trao đổi công việc

SSPACE tiếp nhận yêu cầu từ Doanh nghiệp và sắp xếp cuộc hẹn để có thể tìm hiểu rõ hơn về công việc cần thực hiện.

Bước 1:

Bước 2:

Tìm hiểu và đề xuất giải pháp

SSPACE chủ động tìm hiểu về những khó khăn mà Doanh nghiệp đang gặp phải. Dựa trên đó, chúng tôi đề xuất các module phù hợp.

Bước 2:

Bước 3:

Thống nhất kết quả

SSPACE cùng Doanh nghiệp sẽ tiến hành thảo luận chi tiết để đạt được sự thống nhất về kết quả cũng như chi phí. Sự minh bạch và thống nhất sẽ tạo nên sự hợp tác hiệu quả.

Bước 3:

Bước 4:

Xây dựng chương trình đào tạo

Chúng tôi biến ý tưởng thành hành động, bằng việc xây dựng một chương trình đào tạo độc đáo, phù hợp với sản phẩm và nền tảng của Doanh nghiệp.

Bước 4:

Bước 5:

Triển khai và chuyển giao

SSPACE không chỉ dừng lại ở việc triển khai chương trình đào tạo, mà còn chuyển giao toàn bộ tài liệu thực hiện, giúp Doanh nghiệp có thể tự mình điều hành chương trình sau này.

Bước 5:

ĐÀO TẠO ĐẦY ĐỦ CÁC MODULES:
THIẾT KẾ, PHÂN TÍCH, MÔ PHỎNG

CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO RIÊNG
DỰA TRÊN SẢN PHẨM DOANH NGHIỆP

Lộ Trình Theo Nhu Cầu Cụ Thể Của Sản Phẩm: Chương trình đào tạo được tùy chỉnh dựa trên tính chất và yêu cầu của từng sản phẩm cụ thể trong doanh nghiệp.

Xây Dựng Kỹ Năng Cụ Thể: Chương trình nhấn mạnh vào việc trang bị kỹ năng thiết kế, tạo Bảng kê vật tư (BOM) tự động và chính xác, cũng như kỹ năng vẽ chi tiết, vẽ lắp và vẽ cụm.

Phát Triển Tư Duy Thiết Kế: Ngoài kỹ năng sử dụng phần mềm, chương trình còn hướng dẫn học viên phát triển tư duy thiết kế, khả năng cộng tác và ý thức xây dựng Master Data.

Nền Tảng Dựa Trên Tiêu Chuẩn Của Dassault Systèmes: Chương trình được thiết kế dựa trên các tiêu chuẩn và phương pháp của Dassault Systèmes, nhà phát triển SOLIDWORKS.

KHÁCH HÀNG ĐƯỢC SỞ HỮU HỆ THỐNG ĐÀO TẠO CHO NHÂN VIÊN MỚI TRỌN ĐỜI

Tiết Kiệm Chi Phí Và Thời Gian: Việc có một hệ thống đào tạo trọn đời sẽ giúp doanh nghiệp tiết kiệm đáng kể chi phí và thời gian trong việc đào tạo nhân viên mới.

Đảm Bảo Chất Lượng Đào Tạo Thống Nhất: Doanh nghiệp của bạn sẽ chắc chắn rằng mọi nhân viên mới đều được đào tạo một cách thống nhất và hiệu quả, với chất lượng đào tạo đã được kiểm chứng.

Sử Dụng Trọn Đời Không Giới Hạn: Hệ thống E-learning này sẽ được doanh nghiệp bạn sở hữu và sử dụng trọn đời, không có giới hạn thời gian hay số lượng nhân viên được đào tạo.

Tính Linh Hoạt và Tiện Lợi: Hệ thống E-learning cho phép nhân viên mới học tập mọi lúc mọi nơi, phù hợp với lịch trình riêng và không làm gián đoạn quá trình làm việc.

HỖ TRỢ TUYỂN DỤNG, GIỚI THIỆU NHÂN SỰ MIỄN PHÍ NHÂN VIÊN THIẾT KẾ

Chúng tôi giúp doanh nghiệp giảm bớt gánh nặng về thời gian và nguồn lực trong quá trình tìm kiếm và tuyển dụng.

CAM KẾT 100% NHÂN VIÊN ÁP DỤNG KIẾN THỨC KHÓA HỌC VÀO CÔNG VIỆC

Nhân viên sẽ có khả năng tận dụng tối đa các công cụ và kỹ thuật học được, dẫn đến việc tăng năng suất và chất lượng công việc.

NHÂN VIÊN ĐƯỢC THI CHỨNG CHỈ QUỐC TẾ SAU KHÓA HỌC

Sở hữu đội ngũ nhân viên có chứng chỉ quốc tế giúp nâng cao vị thế và giá trị cạnh tranh của doanh nghiệp trên thị trường toàn cầu.

ĐỒNG HÀNH VÀ HỖ TRỢ KỸ THUẬT 12 THÁNG SAU KHÓA HỌC

Sự hỗ trợ liên tục giúp giảm thiểu rủi ro và sai sót khi áp dụng các kỹ năng và kiến thức mới.

HÌNH THỨC ĐÀO TẠO LINH ĐỘNG
THEO NHU CẦU DOANH NGHIỆP

Đào tạo On-site (Trực tiếp tại doanh nghiệp)

Đào tạo Live (Trực tuyến)

ĐỐI TÁC CHÍNH THỨC CỦA SOLIDWORKS
TẠI VIỆT NAM

Ông Phan Bá Thông (Giám đốc kỹ thuật vùng Châu Á Thái Bình Dương tập đoàn SOLIDWORKS) tại buổi ký kết hợp tác chính thức giữa Đại diện của Hãng SOLIDWORKS tại Việt Nam và SSPACE.